ALL DIFFERENT株式会社が同社の管理職向け研修の受講者415名を対象に実施した調査では、53.2％が「部下へのフィードバックをためらったことがある」と回答しています。ためらう理由としては、「部下の反応に対して不安があるから」「適切な伝え方がわからなかったから」「自分が本当に正しいかに自信がなかったから」などが多くあがりました。
画像引用元：ALL DIFFERENT株式会社「管理職意識調査」
＜ポイント＞
今回の調査からは、半数以上の管理職が部下との信頼関係や伝え方に不安を抱え、フィードバックをためらっている実態が見えてきました。特に中小企業では、そもそも“伝え方を学ぶ機会”が十分に用意されていないことも多く、管理職が戸惑いや不安を抱えたまま役割を担っているケースも少なくありません。部下へのフィードバックをより効果的に行うためには、まず管理職自身が“どのように伝えるか”という基礎を理解していることが欠かせません。管理職層を支える仕組みや研修など学びの場を整えることが、結果として部下の成長を後押しし、組織全体のパフォーマンス向上につながります。
採用に関するお役立ち情報は、メルマガでも配信しています。
メルマガ配信をご希望の方は、下記のお問い合わせフォームにて「その他お問い合わせ」をお選びいただき、問い合わせ内容欄に「メルマガ配信希望」とご記入の上、フォームを送信してください。
■□お問い合わせはこちらをクリック□■
GROWPUSのサービスについて
採用定着および業務効率化でお悩みの福井の企業様へ
GROWPUSは、福井県内企業様向けに、採用から業務効率化まで幅広いサポートを行っています。
迅速かつ丁寧な対応で、貴社の経営方針に合った戦略を一緒に考え、実行を支援します。
・戦略的採用定着支援：経営理念の実現を目的とした採用定着戦略の企画立案
・伴走支援：専属担当者によるスピーディーなサポートで、企業の成長に貢献
・多様なサポート体制：採用サイトやパンフレットなど、企業の魅力を効果的に伝えるツール制作も行います。
資料ダウンロード
弊社サービスの詳細資料は、以下のリンクよりご覧いただけます。
福井に根ざした採用・定着支援および業務効率化支援の詳細をぜひご確認ください。
お問い合せ
具体的なご相談やお問い合せは、
こちらのフォームよりお気軽にどうぞ。
私たちが、貴社の成長と効率化をサポートいたします。
SNSでも最新情報を発信中！
日々の活動やお役立ち情報をFacebookとInstagramでも発信しています。
フォローして最新情報をチェックしてください。
Instagram
Facebook
コメント